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人才战略

唯贤是用,不拘一格,以人为本,共创未来。功以才成,业由才广,人才是成就事业的关键因素,是企业发展的不竭动力,中宏检测集团始终坚持“用当其事、用当其时、用当其人”的原则。

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职业生涯规划

组织职业生涯管理是一种专业化的管理,是从组织角度对员工从事的职业和职业发展过程所进行的一系列计划、组织、领导和控制活动,以实现组织目标和个人发展的有效结合。